花香珠江新学院，杏雨增江齐相聚，莫负春天好时光，建言献策谋发展！
4月8日下午，教育学院自3月21日成立以来，在增城校区召开了第一次全体教师干部大会，以新面貌、新举措，部署学院各项工作，确保各项工作良好开局。此次会议由赵铁柱副院长主持，刘苍劲院长作工作部署，共三个议程，一是各教研室分组会议；二是全体大会，刘苍劲院长布置工作；三是联络感情，共进晚餐。
教研室分组会议于3:00由各教研室主任组织在博学楼各教室分别召开，各教研室讨论激烈，老师们踊跃发言，建言献策，重点讨论了教研室工作的常态化管理、本学科教学存在的难点，如何在针对我校学生群体进行教育教学方法改革等，均取得了良好的效果。
全体教师干部会议于4:00在博学楼215会议室召开，会议首先由赵铁柱副院长做了工作总结，他指出，教育学院成立两个星期以来，全体教职工很支持学院的各项工作，没有磨合期，共事融洽愉快。希望在以后的教学工作中，大家齐心协力，在刘苍劲院长的领导下，做好各项工作。
接着，刘苍劲院长部署了本学期的重点工作，一是倾全院之力，申报学前教育专业；二是建章立制，加强行政教学工作管理，目前要把教育学院人事档案建立起来，并作为常态化管理；三是做好教育学院现有的专业，讨论论证申报2个工科类热门新专业。随着高考制度以及教育制度的不断改革，一个学校需要发展，必须拼特色、拼实力。对现有专业严格管理，新申报的专业必须有特色，力求教育学院走上新的台阶！
刘苍劲院长对在座的各位教师提出几点要求：加深友谊、加深了解、深度融合，提高工作效率，在教育学院的平台上争取社会利益和个人利益的最大化，扎扎实实的做好各项工作；因材施教，管理好学生，教学方法改革永远是教师的主旋律，必须永远在前进的路上，高职院校的学生，缺乏自我管理能力，理论基础较差，要抓住学生的心理，活跃课堂气氛。要善于与学生沟通交流，作为老师要学会冷静处理问题。树立目标和追求，每个教师都要有职业规划，积极报考研究生，申报课题，提升学历和科研水平。
最后，在董事会的支持下，教育学院全体教师汇聚一堂，共进晚餐，与会教师纷纷表示，这是个温暖的大家庭，也是一个很好的平台，必将团结一致，爱院爱岗，不断学习，提升自我，为教育学院的发展贡献力量。（教育学院 习苏平）
